一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大和十九届四中全会精神，以及中央和国家机关党的建设工作会议、湖北省直机关党建工作会议精神，以贯彻落实新修订的《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》为契机，以党的政治建设为统领，在党组领导下，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，为新时代科协事业高质量发展提供坚强保障。

二、总体计划

（一）坚持把党的政治建设摆在首位

1.带头做到“两个维护”

坚持把党的政治建设摆在机关党建工作首位，会同办公室、组人部认真贯彻执行《中共中央关于加强党的政治建设的意见》和省委具体措施，落实坚定维护党中央权威和集中统一领导的各项制度。（时限：全年）

2.强化政治机关意识教育

引导党员干部深刻认识科协组织是政治机关的定位，会同办公室、学会部、调宣部等部门，严格落实意识形态工作责任制，加强对科协网站、所属学会学术交流活动等意识形态阵地的建设和管理，积极稳妥做好重大突发事件和热点敏感问题的舆论引导。（时限：全年）

3.严明政治纪律和政治规矩

一是组织党章党规党纪常态化学习，树牢政治纪律和规矩。（时限：全年）

二是督促各党支部赴全省党员干部教育基地开展对党忠诚教育。（时限：10月前）

三是提升党员干部政治能力，弘扬斗争精神，增强“亮剑”的底气和勇气。（时限：全年）

四是加强政治文化建设，扎实推进家教家风建设，营造风清气正的氛围。（时限：全年）

4.严肃党内政治生活

严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，认真落实 “三会一课”、主题党日、民主评议党员、请示报告、个人重大事项报告等制度，积极探索重温入党誓词、党员过“政治生日”等政治仪式，提醒党员领导干部带头参加双重组织生活和讲党课制度。（时限：全年）

二、推进学习习近平新时代中国特色社会主义思想走深走心走实

5.持续深化理论武装

一是采取党组中心组示范引领学、支部集中经常学、深入基地实践学、运用平台自主学、青年读书会交流学等方式，把“不忘初心、牢记使命”作为党员干部的终身课题，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，推动理论学习入脑入心。（时限：全年）

二是从提高主题安排、主讲备课、交流研讨等环节质量入手，不断优化落实党组会、党组中心组和支部主题党日等常态化学习机制，协助党组完善“思想引领、学习在先”制度。（时限：全年）

三是开展党史、新中国史、改革开放史教育，深化爱国主义教育和形势政策教育，用好“学习强国”、湖北干部在线等平台，深入开展党的十九届四中全会及全国两会、湖北省两会的精神学习培训。（时限：全年）

6.持续开展学习提能活动

一是继续举办创新大讲堂，提高学习能力、研究能力、执行能力，指导各党支部结合主题党日等活动开展“微讲堂”“微报告”。（时限：10月前）

二是协助分管领导开展2020年重大课题调研活动。（时限：11月前）

三是开办青年读书会，促使青年干部成为学习提能的生力军。（时限：10月前）

7.持续改进思想政治工作

一是认真落实谈心谈话制度，定期开展党员干部思想动态分析研判，及时有效地开展思想政治工作。（时限：全年）

二是落实党内关怀帮扶办法，定期走访慰问困难党员、老党员老干部和困难职工。（时限：1月、7月）

三、全面增强基层组织力

8.建强基层党组织

一是完成机关党委换届选举。（时限：7月前）

二是建立党支部换届提醒机制，指导任期届满支部及时完成换届选举。（时限：全年）

三是开展常态化党务干部培训，提高党务干部抓好发展党员、换届选举、组织生活等党务工作的能力水平。（时限：10月前）

9.探索分类指导

一是以红旗党支部创建为抓手，突出围绕中心、建设队伍、服务群众内容，指导各党支部结合自身职责定位，找准确定一个党建服务业务切入点，下力气破解党建与业务“两张皮”问题。（时限：全年）

二是针对机关部处室支部、直属事业单位支部、离退休支部的不同条件和在职党员、离退休党员的不同情况，探索分类指导方法，增强党建工作的针对性。（时限：全年）

三是发挥机关带系统的作用，探索加强对各地市州科协机关党建工作的指导，巩固深化所属学会党建工作。（时限：8月前）

四、努力营造风清气正的政治生态

10.持之以恒改进作风

一是持之以恒贯彻落实中央八项规定及实施细则精神，盯紧降低标准、规避变通、隐形变异等“四风”问题新表现、新动向，对顶风违纪行为从严查处、通报曝光。（时限：全年）

二是会同办公室完善和落实党员干部直接联系群众制度，鼓励党员到社区为群众服务。（时限：全年）

11.始终坚持挺纪在前

一是开展第二十一个党风廉政建设宣教月活动，不断夯实党员干部拒腐防变、廉政勤政的思想根基。（时限：5月）

二是持续抓好党性党风党纪教育和经常性普纪普法教育。（时限：全年）

三是深化运用监督执纪“四种形态”，紧盯权力资源集中、廉政风险较高的重点部门、关键岗位，加强政治监督、主体责任监督、纪律作风监督，对违纪问题和不正之风抓早抓小、防微杜渐。（时限：全年）

四是认真处理上级纪检监察机关转交、本级受理的信访举报；进一步健全廉政档案、廉政谈话、案例通报制度，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的廉政风险防控机制。（时限：全年）

12.实施专项整治行动

会同办公室、组人部重点整治在新型冠状病毒疫情防控、打赢“三大攻坚战”等方面的形式主义、官僚主义突出问题，教育引导党员干部履职尽责、敢于担当、主动作为，充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用。（时限：全年）

五、深入推进精神文明建设和群团工作

13.积极争创省级文明单位

一是对照文明创建指标体系，认真抓好文明部室（单位）和文明家庭等细胞创建工作，争创省级文明单位。（时限：9月前）

二是会同普及部组织开展志愿服务活动，建强科普志愿服务队伍。（时限：全年）

14. 认真做好统战和群团工作

一是认真贯彻《中国共产党统一战线工作条例（试行）》，做好统一战线工作，会同办公室、学会部、组织人事部、调研宣传部等部门，为党外知识分子建言献策、联谊交友搭建平台。（时限：全年）

二是坚持以党建带群建，引导工会、共青团、妇联等群团组织，广泛开展岗位建功、志愿服务、巾帼建功等系列活动，营造团结和谐、严肃活泼、积极向上的机关氛围。（时限：全年）

六、层层压实全面从严治党责任

15.压实主体责任

一是进一步压实压牢党支部主体责任，推动党建和业务工作同谋划、同部署、 同落实、同检查。（时限：全年）

二是继续实施党员领导干部党建任务提醒机制，落实每月党建工作清单、支部主题党日提示单。（时限：全年）

16.优化检查考核

一是坚持每季度开展现场指导。（时限：全年）

二是严格落实年中党建及党风廉政建设情况调研督导及年底“三级联述联评联考”制度，切实把党建工作考严、考实、考准。（时限：7月、12月）